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The Future of Work(未来の働き方)

ビッグデータ×HRによる「攻めの人材戦略」、立ちはだかる「システムサイロ化の壁」

【インタビュー】ワークデイ株式会社 代表取締役社長 ゼネラルマネージャ 金 翰新氏

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経営視点から人材戦略を考える強力なツールとして進化を遂げるには?

——実際に「Workday」を活用して、ビッグデータを人材戦略に活かしている企業というのは、具体的にはどのくらい、またどんな反応をされているのでしょうか。

 「Workday」は、世界で1350グループ社以上のお客様に導入いただいています。事業規模は数百人から30万人までと幅広く、業種も様々ですが、グローバル・グループレベルでの活用という多国籍企業が7割以上を占め、日本では日産自動車やソニー、日立、ファストリテイリング(ユニクロ)など、錚々たる企業が顧客として名を連ねています。

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