パスワードを忘れた場合はこちら
※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報(メールアドレス&パスワード)でログインいただけます
フォーティエンスとMiro、SCM意思決定向けAIソリューションを提供開始
ストックマーク、事業立案支援AIエージェント群を大幅拡張
「FP&A人材フォーラム」設立 IMAとCPAエクセレントパートナーズが連携
bridge大長氏が語る「新規事業の自走地図」──現在地を診断し未来を描く、領域とアジェンダとは
制度化へ向かうサステナビリティ開示、投資家は何を見るのか──PwCが紐解くSASB活用の現在地
読まれたものから企業変革のトレンドをチェック!週間ニュースランキング【6/26~7/2】
会見ダイジェスト
週間ニュースランキング
翔泳社の本
世界10万人が学んだMBAメソッド──チームの連携を生む「意思決定プロセスの正当性」【書籍抜粋】
世界のトップが考える「これからの成功法則」
AIと数学の限界。アインシュタインとMicrosoft AI スレイマンの視座が示す「SQ」の本質
Biz/Zineインサイト
“超上流”からCXを変革する。JALデジタルがブレインパッドの伴走で実現した自走組織への軌跡
Biz/Zineセミナーレポート
ドコモ、JR東、積水化学、リコー発! 社内起業家4人が明かす、大企業での新規事業挑戦の“リアル”
イベント
特設サイトを見る
特集
AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営
ニュース
記事
新着記事一覧を見る
事業開発
経営戦略
組織変革
KPI至上主義が共創を阻む。同質性を打ち破り「知的誠実性」を育む組織文化の作り方
DX
日立が挑む「フィジカルAI」の実装──熟練工の暗黙知を移植する、日本ものづくり再興の処方箋
インダストリー
味の素グループの「経理AIエージェント」の衝撃──年間1万時間を創出し、戦略経理へシフトする
コーポレート変革
世界10万人が学んだMBAメソッド──ネットフリックスの事例から学ぶ「価値創造」の本質【書籍抜粋】
テクノロジー
イトーキが挑む、人的資本経営時代のオフィス投資の最適解──AI活用による可視化と可変型オフィスとは
連載記事
執筆者一覧
おすすめのイベント
広告メディア業の「次なる打ち手」 freeeが伴走する経営改革のリアル
顧客体験の理解と顧客起点の経営
AI時代の大規模組織の働き方
直間比率に影響する要因は「一人あたり売上高」「R&D比率」【セレクションアンドバリエーション調べ】
2025/07/04
弁護士ドットコム、法教育コンテンツ「弁コムさん」の配信を開始 若年層のリーガルマインド向上を目指す
三菱化工機、環境対応・創エネルギー技術を活用して社会課題の解決を目指す「MKK プロジェクト」発足
ストックマークが「Anews」をリブランディング 新生「Aconnect」として提供を開始
メンバーズ、自治体のGX推進を支援する「自治体GXセンター」開設 専門人材を派遣し伴走支援
イトーキ、設備機器・パブリック事業における新ビジョンを発表
常陽銀行、IGSの「GROW」を活用して営業担当者のスキルデータと成績の関係性を可視化し有報で開示
内閣府が「日本オープンイノベーション大賞」の表彰対象を公募
2025/07/03
かどや製油、第68回定時株主総会を開催 ファンベース経営の実践を宣言
Job Board
PR
トライアルホールディングス、西友の全株式取得を完了 西友の新社長に楢木野仁司氏が就任
ログラスに元セールスフォース・ジャパンの布施俊介氏がCOO室長として参画
bridge、新ブランド「bridge NEXT」立ち上げ アントレプレナー育成サービスの提供を開始
技術・アイデアの事業化検証を高速化する伴走支援サービス「KINTSUGI」、本格展開
2025/07/02
リスキリング対象人材の所属部門トップ3は「情シス」「経営企画」「人事」【パーソルイノベーション調査】
ベネッセとトヨタ、「Udemy Business」に関する調査結果を発表 調査を基に人材育成を支援
NTTデータG、グローバル全社員による企業文化の醸成に向け「Our Way」を刷新
元みずほ銀行副頭取の安原貴彦氏がRelicの顧問に就任
JR東日本グループ、経営ビジョン「勇翔2034」を策定 成長のための5つのエンジンをアップデート
ネットイヤーグループ、川崎裕一氏を生成AI推進事業顧問に登用
2025/07/01
京セラが経営改革推進部を新設 役員の人事異動も
8895件中1141~1160件を表示