Biz/Zine（ビズジン）

SHOEISHA iD

メールアドレス

パスワード

パスワードを忘れた場合はこちら

※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報（メールアドレス＆パスワード）でログインいただけます

ニュース

新規
会員登録

ニュース
新着記事一覧
- - 連載記事
    
    注目の経営書の著者と語る
    
    Airbnbやメルカリに見るイノベーションの正体「価値移転」──外部不経済を考慮した事業の可能性とは
    
    Biz/Zineクローズアップ
    
    AI時代の競争優位は「意思決定のデザイン」で決まる。組織の判断を揃える「思考のレンズ」とは？
    
    Biz/Zineセミナーレポート
    
    入山章栄氏と麻生要一氏による「新規事業の経営論」イノベーションを阻む“社長の任期”と“ガバナンス”
    
    人的資本経営注目トピック
    
    「スキルデータ」が経営の共通言語になる　HRBrain×LinkedInが描く、人的資本経営の実装
    
    週間ニュースランキング
    
    読まれたものから企業変革のトレンドをチェック！週間ニュースランキング【1/23～1/30】
    
    IR起点の企業変革
    
    東証「PBR1倍要請」は単なる数値目標じゃない。価値創造IRを実装し、投資家と企業の評価軸を同期せよ
  - 執筆者一覧
イベント
- 特設サイトを見る
特集

事業開発
経営戦略
組織変革
DX
インダストリー
コーポレート変革
ワークスタイル
テクノロジー
連載記事

イベント

Biz/Zine Day

特集

AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

メールバックナンバー

ヘルプ
著作権・リンク
スタッフ募集!
会員情報管理
免責事項
会社概要
サービス利用規約
プライバシーポリシー
外部送信

新着記事一覧を見る

新規会員登録

Airbnbやメルカリに見るイノベーションの正体「価値移転」──外部不経済を考慮した事業の可能性とは

人材不足と余剰を同時に解決する「スキルベース組織」──経営企画・人事・財務の“三位一体改革”とは

「スキルデータ」が経営の共通言語になる　HRBrain×LinkedInが描く、人的資本経営の実装

経理・税務AIは「導入」から「実装」フェーズへ　2026年の課題とAIマネージドサービス構想とは

インダストリー

Agentic AI同士が交渉し、新たな経済圏を創る──NECが描くAIの進化と日本企業の勝ち筋とは

コーポレート変革

制度なし・業務外・自己資金で切り拓いた新規事業。日本製鉄発小林氏が語る、事業化の「熱意」と「大義」

テクノロジー

次世代の経営者に向けた「新・リベラルアーツ論」──単なる知識はAIに任せ、見極め／問う力を養うには？

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

注目の経営書の著者と語る

Airbnbやメルカリに見るイノベーションの正体「価値移転」──外部不経済を考慮した事業の可能性とは

Biz/Zineクローズアップ

AI時代の競争優位は「意思決定のデザイン」で決まる。組織の判断を揃える「思考のレンズ」とは？

Biz/Zineセミナーレポート

入山章栄氏と麻生要一氏による「新規事業の経営論」イノベーションを阻む“社長の任期”と“ガバナンス”

人的資本経営注目トピック

「スキルデータ」が経営の共通言語になる　HRBrain×LinkedInが描く、人的資本経営の実装

週間ニュースランキング

読まれたものから企業変革のトレンドをチェック！週間ニュースランキング【1/23～1/30】

IR起点の企業変革

東証「PBR1倍要請」は単なる数値目標じゃない。価値創造IRを実装し、投資家と企業の評価軸を同期せよ

執筆者一覧

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

おすすめのイベント

特設サイトを見る

AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営
広告メディア業の「次なる打ち手」 freeeが伴走する経営改革のリアル

条件を絞り込んで検索

検索フリーワード

期間の指定

新着記事一覧

ニュース一覧

ReGACYとローカルイノベーション協会、広島県竹原市とアクセラレータープログラムを開始
2025/08/21
0
キユーピー、経済産業省が定める「DX認定事業者」に認定
- AI
- DX
2025/08/21
0
アダストリアら4社が「アパレル物流研究会」を発足　物流インフラ共通化の推進へ
- サプライチェーン
- 物流
2025/08/21
0
eiicon、OIプラットフォーム「AUBA」を事業創出SaaS「AUBA3.0」へ全面リニューアル
- オープンイノベーション
- 新規事業創出
2025/08/21
0
PwCコンサルティング、人的資本開示の成熟度を測定する「人的資本開示インパクトアセスメント」を開始
- 事業戦略
- 人的資本開示
2025/08/21
0
ストックマーク、生成AI活用プロジェクトの内製化を伴走支援するプログラムを提供開始
- AI
- 内製化
2025/08/21
0
Vpon、地方自治体や地域企業のAI活用推進を目指し「Vpon AI バリューデザインラボ」を新設
- 事業開発
- AI
2025/08/20
0
BIRD INITIATIVE、新規事業開発特化のAIプラットフォームをリリース
- 事業開発
- AI
2025/08/20
0
eiiconとスポーツ庁、スポーツオープンイノベーションの本年度プログラムを始動　9団体の参画が決定
- オープンイノベーション
- スポーツ
2025/08/20
0

Job Board

PR

NECとClimateAi、農業分野における適応策導入の投資対効果を推定するコンセプトモデルを構築
- 農業
- AI
- 気候変動
2025/08/20
0
人材育成サービス「TECH PLAY Academy」、生成AIの実務活用を前提としたプログラム提供
- 人材育成
- AI
- DX
2025/08/20
0
Gartner、「日本における未来の働き方と人材のハイプ・サイクル：2025年」を発表
2025/08/19
1
Creww、スタートアップ企業とともに広島県の地域課題を解決するオープンイノベーションプログラム開始
2025/08/19
0
ログラス、「Loglass経営企画サミット2025」のアーカイブ動画を期間限定公開
- 経営企画
- AI
- FP&A
2025/08/19
0
Domo、過去1年間のAIの成長を中心にまとめた年次レポートの第2弾を公開
- AI
- レポート
- 生成AI
2025/08/18
0
RelicとDELTA、深津貴之氏と共同でAI事業特化のJV「AI Rich Studio」を設立
- 事業開発
- AI
2025/08/18
1
博報堂の生活者発想技術研究所、生活者の内面に関する調査を実施
- 幸福感
- 生活者調査
2025/08/18
0
AI inside、AIエージェントの最新活用トレンドを紹介する「AIIC2025」10月7日に開催
2025/08/18
0
グローバルプラットフォームジャパン、海外人材の人生観に寄り添う「ライフサイクル人材サービス」リリース
- 人材採用
- グローバル
2025/08/18
0
インパクトサークル、JR東日本スタートアップ、ドッツアンドラインズが「インパクトブック」を制作
2025/08/08
0

8430件中521～540件を表示

«
1
2
...
24
25
26
27
28
29
30
...
421
422
»

Special Contents

AD

Job Board

AD

アクセスランキング

1

Airbnbやメルカリに見るイノベーションの正体「価値移転」──外部不経済を考慮した事業の可能性とは NEW
2

AI時代の競争優位は「意思決定のデザイン」で決まる。組織の判断を揃える「思考のレンズ」とは？ NEW
3

人材不足と余剰を同時に解決する「スキルベース組織」──経営企画・人事・財務の“三位一体改革”とは
4

パナソニックが成熟市場で挑んだ、バケツリレー型商品開発からの脱却　縦割り組織から越境行動を生むには？
5

入山章栄氏と麻生要一氏による「新規事業の経営論」イノベーションを阻む“社長の任期”と“ガバナンス”
6

アクセンチュア金森氏、アビームコンサルティング斎藤氏に聞く、2026年の注力テーマ
7

人的資本経営にあるジレンマを超える──宇田川氏が語る、数値化できない価値と継続的な対話の意味とは？
8

イノベーターの先駆者・ヤマハ北瀬氏に聞く、大企業に「カーブアウト」と「評価制度改革」が必要な理由とは
9

Agentic AI同士が交渉し、新たな経済圏を創る──NECが描くAIの進化と日本企業の勝ち筋とは
10

キリングループの事業ポートフォリオ変革を支えるFP＆A──コーポレートと事業会社の「戦略対話」とは？

1

セキュリティは「成長の土台」。KnowBe4 CEOに聞く、AIエージェント活用の成功条件
2

パナソニックが成熟市場で挑んだ、バケツリレー型商品開発からの脱却　縦割り組織から越境行動を生むには？
3

人材不足と余剰を同時に解決する「スキルベース組織」──経営企画・人事・財務の“三位一体改革”とは
4

「スキルデータ」が経営の共通言語になる　HRBrain×LinkedInが描く、人的資本経営の実装
5

AI時代の競争優位は「意思決定のデザイン」で決まる。組織の判断を揃える「思考のレンズ」とは？ NEW
6

東証「PBR1倍要請」は単なる数値目標じゃない。価値創造IRを実装し、投資家と企業の評価軸を同期せよ
7

入山章栄氏と麻生要一氏による「新規事業の経営論」イノベーションを阻む“社長の任期”と“ガバナンス”
8

制度なし・業務外・自己資金で切り拓いた新規事業。日本製鉄発小林氏が語る、事業化の「熱意」と「大義」
9

業務委託は“資本”になる──Go Goodが目指すフリーランスのタレントプール活用
10

Airbnbやメルカリに見るイノベーションの正体「価値移転」──外部不経済を考慮した事業の可能性とは NEW

1

アクセンチュア金森氏、アビームコンサルティング斎藤氏に聞く、2026年の注力テーマ
2

KPMGコンサルティング宮坂氏とデロイトトーマツグループ首藤氏に聞く、2026年の注力テーマ
3

セキュリティは「成長の土台」。KnowBe4 CEOに聞く、AIエージェント活用の成功条件
4

キリングループの事業ポートフォリオ変革を支えるFP＆A──コーポレートと事業会社の「戦略対話」とは？
5

PwC Japan藤川氏、ボストンコンサルティンググループ平井氏に聞く、2026年の注力テーマ
6

パナソニックが成熟市場で挑んだ、バケツリレー型商品開発からの脱却　縦割り組織から越境行動を生むには？
7

シグマクシス太田氏とタナベコンサルティング奥村氏、MURC渡邉氏に聞く、2026年の注力テーマ
8

老舗企業ホーユーの5代目社長が語る、新規事業と組織づくりのリーダーシップ　全社員に挑戦の風土を
9

AI活用で「顧客の生の声」から勝ち筋を可視化！三菱地所レジデンスが実践するCX向上と人材育成
10

業務委託は“資本”になる──Go Goodが目指すフリーランスのタレントプール活用

新規会員登録無料のご案内

・全ての過去記事が閲覧できます
・会員限定メルマガを受信できます

メールバックナンバー

新規会員登録無料

新着記事

2026/02/06 07:00

Airbnbやメルカリに見るイノベーションの正体「価値移転」──外部不経済を考慮した事業の可能性とは NEW
2026/02/05 07:00

AI時代の競争優位は「意思決定のデザイン」で決まる。組織の判断を揃える「思考のレンズ」とは？ NEW
2026/02/04 07:00

入山章栄氏と麻生要一氏による「新規事業の経営論」イノベーションを阻む“社長の任期”と“ガバナンス”
2026/02/03 07:00

人材不足と余剰を同時に解決する「スキルベース組織」──経営企画・人事・財務の“三位一体改革”とは
2026/02/02 08:00

「スキルデータ」が経営の共通言語になる　HRBrain×LinkedInが描く、人的資本経営の実装

2026/02/06 17:00

JR東日本とJALが地方創生連携協定を締結、「地域未来創生戦略」始動 NEW
2026/02/06 16:15

KDDI、次期中期経営戦略に向け組織再編と人事異動を実施 NEW
2026/02/06 14:30

KDDIアイレットが始動　AI社会実装に向け体制統合・強化を発表 NEW
2026/02/06 14:00

日本IBM、製造業向けAIソリューション「Orchestrator」と「ORION」提供開始 NEW
2026/02/06 13:30

第一生命HD、国内の社員約5万人を対象に平均7％の賃上げ方針を発表 NEW

新着記事一覧を見る

「Leadership ☓ Innovation」を軸に、企業においてビジネスを創出、変革していく事業開発者のためのメディアです。

新規会員登録

メールバックナンバー

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

ニュース
新着記事一覧
- テーマから記事を探す
- 記事スタイルから探す
  - 連載記事
翔泳社のWebメディア

事業開発
経営戦略
組織変革
DX
インダストリー
コーポレート変革
ワークスタイル
テクノロジー
連載記事

イベント

Biz/Zine Day

特集

AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営

翔泳社のWebメディア

ヘルプ
著作権・リンク
スタッフ募集!
会員情報管理
免責事項
会社概要
サービス利用規約
プライバシーポリシー
外部送信

掲載記事、写真、イラストの無断転載を禁じます。
記載されているロゴ、システム名、製品名は各社及び商標権者の登録商標あるいは商標です。

All contents copyright © 2014-2021 Shoeisha Co., Ltd. All rights reserved. ver.1.5