オンライン自動リファレンスチェックサービスの「oxalis」は、就職、転職の際に必要となるリファレンスレター取得サービスを個人向けサービスとして公開した。主な特徴は、 求人企業からの依頼ではなく、転職者からの依頼でリファレンスレターを元同僚や上司に依頼をし、履歴書、職務経歴書と共にリファレンスレターを率先して提出し、求人企業に対しての自己PRを高めることができる。また、オンライン自動リファレンスチェックサービス（特許出願中）oxalisは、全てオンラインで完結するので、リファレンスレター依頼もオンラインで簡単におこなうことができる。　　　https://reference.oxalis.co/reference_letter/


主な特徴は、
（１）本サービスのリファレンスレターはオンラインでダウンロードできます。企業がリファレンチェックする際に使用するサービスなので、頼みに行って書いてもらうより、安心の企業向けサービスを利用した個人向けリファレンスレターサービスなので、安心度も上がります
（２）メールやオンラインで完結いたしますので、早ければ1日でリファレンスレターが完成いたします。
（３）オンラインだから、お気軽に申し込みいただける「1,980円」の低価格。

リファレンスレターを積極的に自ら提出している転職者は絶対的に少ないので、転職活動において採用担当者に大きなインパクトと好印象を与えます。


oxalis、個人向けリファレンスレター取得サービス　　https://reference.oxalis.co/reference_letter/


【リファレンスチェックサービスとは】
リファレンスチェックサービスとは、採用候補者の魅力や業務上の評価、能力、あるいは退職理由などを、本人から提出された職歴に基づいて確認・ヒアリングすること。簡単に言うと、以前の職場の上司や同僚、友人などから、その人へのリファレンスレター（推薦状）をもらう制度です。欧米やアジア諸国では、ほとんどの企業が採用に伴いリファレンスチェックを行っており、日本では、特に重要なポジションに就く経営幹部候補に対して実施されることが増えています。日本国内でも、グローバルな人材活用や転職による中途採用の需要増加に伴い、採用市場でのリファレンスチェックへの注目は高まっていますが、実施費用の高さやアレンジする際の手続きの煩雑さなどによりためらいを感じる企業が多いようです。oxalis オンライン自動リファレンスチェックサービスでは、小規模の人材採用にも安心してご利用いただける、低価格でわかりやすい仕組みのリファレンスチェックサービスを提供しております。


【本件に関するお問い合わせ先】
企業名： LIF 株式会社
URL　： http://www.lif-inc.com
担当者名：吉原、山本
Email　:　toiawase-jp@oxalis.co
LIF株式会社