コクヨは、同社が提供する組織成長ソリューション「TEAMUS（チームアス）」において、mentoが提供する管理職コーチ「mento（メント）」と提携し、法人向けに提案を開始する。

　今回の提携では、TEAMUSの「わかる」「気づく」ステップで明確になったチームおよびリーダーの成長ポイントに対し、mentoのプロフェッショナルコーチが個別の伴走型コーチングを提供。これにより、課題設定から行動変容までをシームレスにつなぎ、より実効性の高い組織成長を後押しする。

　mentoのコーチングは、オンラインでセッション受け放題という柔軟な形式で提供。これによりリーダーは自身のペースで継続的にコーチングを受け、日々の業務の中で意識変容を行動変容へと落とし込み、定着させることが可能となる。

　また、mentoの本人・上司インタビュー、効果測定を活用し、コーチングによるリーダーの変化を客観的に可視化。TEAMUSのサーベイデータと組み合わせることで、より多角的かつ継続的な組織コンディションのモニタリングと改善サイクルを可能にする。

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