私たち人間は、とても感覚的な動物だということ
経営、事業、技術、マーケティング、デザインなど、日本企業には各部署に優秀な人材はいる。それにも関わらず、イノベーションやブランディングに立ちはだかる縦割り、国内偏重、リソース不足といったテーマが延々と議論されているのはなぜなのか。頭では課題を認識していても、新しいディレクションやアイデアに対して、チーム全体として心の底から「これやろう！」というレベルまで、心が打たれていないからである。
会員登録無料すると、続きをお読みいただけます
-
- Page 1
-
- Page 2
-
- Page 3
-
- Page 4
-
- Page 5
この記事は参考になりましたか？
- この記事の著者
-
この記事は参考になりましたか？
この記事をシェア