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Biz/Zineセミナーレポート

「GOOD ACTION」審査員が語った受賞理由から、働き方改革の4つの“風向き”を考える

「GOOD ACTION」 セミナーレポート

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隠れた貢献者に光をあて、感謝を言葉以外で直ぐに還元する～働き方改革の“風向き”②

Fringe81株式会社：社員同士が、少額の成果給と感謝の気持ちを、リアルタイムに送り合うことができるピアボーナス制度

Fringe81株式会社 代表取締役 田中弦さんFringe81株式会社 代表取締役 田中弦さん

　社員が相互に、感謝の言葉とともに週1200円の成果給を送り合えるピアボーナス制度「Unipos」を実施。経営層やマネージャー層からは見えない現場の貢献が全社に知れ渡るようにした。

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