ビッグデータ×HRによる「攻めの人材戦略」、立ちはだかる「システムサイロ化の壁」

　本連載では、X-Techの領域でイノベーションを起こそうとする企業の方へのインタビューをお届けする。二人目のゲストは、ワークデイ株式会社 代表...

2016/12/16

仲間が増えることと新規事業の成功はほとんど近しい――『巻き込む力』翻訳者が語る「ストーリー」の力

　優れたアイデアを持っていても、それを言語化して伝えることが苦手なために起業や新規事業の立ち上げに失敗してしまっては元も子もありません。今回、翔...

2016/12/15

ムーアのキャズム理論を企業変革プログラムに導入するエックハルト氏

イノベーティブな製品やサービスをローンチし、大きな市場へと普及・拡大するためには、乗り越えるべき「深い溝=キャズム」がある。ジェフリー・ムーアが...

2016/12/14

ホラクラシー組織に必要な「ストーリーの一致」と「リフレクション」とは？

　8年前からホラクラシー的経営を実践してきたダイヤモンドメディア株式会社の武井浩三代表取締役が、これからの経営について様々な方と語り合う本シリー...

2016/12/14

クリステンセン教授の新刊『Competing Against Luck』で語られた「ジョブ理論」とは

　クリステンセンの待望の新刊をご紹介する。2015年の来日講演は記憶に新しいところだが、実はビジネス書は４年ぶりとなる。クリステンセンは商品購入...

2016/12/13

打倒Uberめざす日本交通会長 川鍋一朗さんがイチ押しする『Joy,Inc.』

川鍋一朗さんは、日本交通株式会社会長。マッキンゼー日本支社を経て、当時1900億円の負債を抱えていた日本交通の3代目社長となって以降、大胆に経営...

2016/12/12

課題を特定するためのロジカルデータ分析の秘訣は「データの範囲」と「絞り込み比較」

　前回、RESASを用いたオープンデータを活用し、新潟県燕市の地場産業を３つ特定した。その中でも最大産業である「金属製品製造業」の活性化課題にフ...

2016/12/12