著者情報
株式会社LIFULL クリエイティブ戦略室 ブランドマネジメントグループ長
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執筆記事
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「利他主義」を掲げるLIFULLが実践するパーパス経営──社会課題起点で事業が生まれる文化作り
いま企業のあいだでは、社会における“存在意義＝Purpose（パーパス）”を再定義して、「何のために存在しているのか」、社員一人ひとりは「何の...
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