組織やコミュニティの規模が拡大する時に必要な「リーダーのちゃぶ台返し」とは？
宇田川 元一 氏（埼玉大学 人文社会科学研究科 准教授）
宇田川：
リーダーというのはちゃんとわかっていて、それを淀みなく伝達するのが、ビジネスにおけるある種のイデオロギーですよね。要するに、リーダーはホットなメディアにならなきゃいけないということです。だから、計画を立てるし、事細かく決めていく。まさに直線の世界です。
ツクルバに学ぶ、新たな「共同経営モデル、オフィス空間の価値、コミュニティとの関係性」
鼎談ゲスト：株式会社ツクルバ代表取締役CCO(チーフクリエイティブオフィサー) 中村 真広氏 後編
会員登録無料すると、続きをお読みいただけます
この記事は参考になりましたか？
この記事は参考になりましたか？
この記事をシェア