デジタル時代に求められる「アジャイル型組織」
20世紀型の企業は、工場の生産設備による大量生産で価値を生み出すような企業に適した「階層型組織」でした。それに対して21世紀型企業は、社外の人や組織とつながり、事業を遂行する「分散ネットワーク型組織」だと言われています。これは、個人や組織、コミュニティ、さらには文化が相互に結びつき、相互に作用し合いながら絶えず形を変えていく、有機的でかつ変動的な分散ネットワーク型構造です。
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