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著者情報

松井 勇策(マツイ ユウサク)

フォレストコンサルティング経営人事フォーラム 代表

情報経営イノベーション専門職大学 客員教授(人的資本経営・AI雇用対応等専門)

時代に応じた先進的な雇用環境整備について、雇用関係の制度や実務知識、特に国内法や制度への知見を基本として、人的資本経営の推進・AIやICT関係の知見を融合した対応を最も得意とする。

社会保険労務士、公認心理師。

人的資本経営の導入コンサルティング・先進的なAIやDX対応の雇用環境整備コンサルティング・国内の上場やM&Aに対応した人事労務デューデリジェンスなどに多くの実績がある。

著書「現代の人事の最新課題」「人的資本経営と開示実務の教科書」シリーズほか。東京都社会保険労務士会 先進人事経営検討会議  議長・責任者、人的資本経営検定 監修・試験委員長。

フォレストコンサルティング経営人事フォーラム(HP)

■生成AI対応 人的資本経営人材戦略構築ツール を筆者WEBサイトで無料配布中


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