大企業の「既存の論理」で共創をつぶされないために
─事業開発やDXなど「変革イシュー」トレンドをチェック！[Vol.556]─
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解説。事業化に不可欠な顧客検証・収益構造・成功基準の整え方を学べます。
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[0] 目次
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[1] 今週のホットトピック！
[2] 新着記事
[3] 新着ニュース
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[1] 今週のホットトピック！
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
こんにちは。Biz/Zine編集部です。
まずは「経営管理」に関する記事が読める
おすすめの特集ページをご紹介します。
ヒト・モノ・カネ・情報などの経営資源を効率的かつ効果的に活用し、
事業活動を計画・実行・評価・改善していく営み──それが経営管理業務です。
昨今はAIをはじめとするテクノロジーの台頭により、
経営管理業務の高度化が進んでいます。
今日ご紹介する特集ページでは「経営管理DX」をテーマに、
最新のキーワードやテクノロジー、各社の事例などを取り上げます。
経営管理の実務を担う方はもちろん
「経営管理の具体的な役割や業務がイメージできない」という方も
ぜひチェックしてみてください。
▼特集：AI時代の経営管理
https://bizzine.jp/keieikanri?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
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[2] 新着記事：8本（2026-03-06～2026-03-13）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆新リース会計基準による「ROICショック」
経理AIエージェントによる「2027年問題」対応とは？
栗原 茂（Biz/Zine編集部）［著］
ファーストアカウンティング、GMOグローバルサイン・ホールディングス、
デロイト トーマツ、プロシップの4社は「リース2027年問題」を解決するための
複数領域連携エコシステムを発表した。本レポートでは、
新リース会計基準への対応戦略とテクノロジー活用の要諦をひも解く。
https://bizzine.jp/article/detail/12796?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆AIを仲間にし、社内ナレッジを競争優位にする
会議資料の過剰品質や根回し文化から脱却する方法とは
島袋 龍太［著］
アトラシアンは、経営とビジネス全体をつなぐ新たな働き方
「System of Work」を提唱し、実装のためのソリューションも提供している。
経営目標と現場のタスクはどうすれば直結するのか？
AI時代における「ナレッジ」と「コミュニケーション」のあるべき姿とは。
同社のエグゼクティブ プロダクトマーケティング ストラテジストに聞いた。
https://bizzine.jp/article/detail/12566?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆既存ルールが共創を殺す。
大企業の「既存の論理」からディープテックを守る出島組織と資本戦略
金子 佳市［著］
前回は、ディープテックの事業化を阻む「4つの壁」について触れました。
今回はその中でも、多くの企業担当者が直面する
「企業内、あるいは企業間のコミュニケーション不全」と、
それを乗り越えるための「組織設計」「資本戦略」について深掘りします。
https://bizzine.jp/article/detail/12665?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆五年後「誰に」「何を」届けるか？
生活者視点で事業の未来を描くマーケティングビジョンの策定ステップ
鈴木 拓［著］
短期的な業績改善に注力するあまり、市場の構造的変化を見落とす
「ゆでガエル現象」が、マーケティングと経営の両方で起きている。
この現象を避けるためには「短期的な収益改善」と「長期的な価値創造」を
両立させる思考が重要だ。本稿では、未来を見据えた価値創造の方向性を示す
「マーケティングビジョン」と、その策定ステップを解説する。
https://bizzine.jp/article/detail/12747?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆FP&A組織の実装を今すべき理由
「事業性融資推進法」と「管理会計資格の日本語化」の相乗効果とは
栗原 茂（Biz/Zine編集部）［著］
本レポートでは、米国管理会計士協会（IMA）が開催した記者説明会に基づき、
IMA日本支部共同代表の石橋善一郎氏、理事の鎗田良信氏、
アジアパシフィック担当のマルセル・エバルス氏の登壇内容を詳報。
日本企業におけるCFO組織の欠如という本質的課題から、
人材育成の未来までを深掘りする
https://bizzine.jp/article/detail/12792?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆アクセンチュア流、AI時代の「最強チーム」の仕事術
成否が決まるプロジェクトの初期設定の秘訣とは
栗原 茂（Biz/Zine編集部）［著］
アクセンチュアの藤井篤之マネジング・ディレクターは
「個人の手元スキルが民主化される今こそ、
チームでプロジェクトを動かす力が価値の源泉になる」と断言する。
個人のロジカルシンキングを超え、いかにチームの知恵を統合し、
目に見える「アウトカム（成果）」へと変換するのか。
https://bizzine.jp/article/detail/12581?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆読まれたものから企業変革のトレンドをチェック！
週間ニュースランキング【2/27～3/6】
Biz/Zine編集部［著］
毎日更新される事業創出・企業変革関連の最新ニュースから、
注目を集めたトピックスを紹介する本ランキング。
今回は2026年2月27日～3月6日までの人気ランキングを発表します。
https://bizzine.jp/article/detail/12795?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆「決済」で変える！
デジタルガレージ×りそなグループ「CurePort」が進める医療DXと働き方改革
島袋 龍太［著］
国内最大級の決済プラットフォームを運営するデジタルガレージは、
りそなグループと共同で、医療業界向けオンライン決済サービス
「CurePort」を提供している。同サービスが描く新たな医療現場、
次世代の医療従事者の働き方について、
デジタルガレージ デジタルヘルス事業部長の小原由記子氏に話を聞いた。
https://bizzine.jp/article/detail/12579?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
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[3] 新着ニュース:25本
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
・人的資本経営からAI資本経営へシフトするための戦略を解説
『CEOのためのAIの教科書』発売（03/13）
https://bizzine.jp/article/detail/12784?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・2026年度グッドデザイン賞、新体制の審査委員長・副委員長を発表（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12826?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・DGFT、AI活用の次世代キャッシュレス「Cloud Pay ビジネス」を発表（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12825?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・Unipos、人材開示「語りの質」測る新指標HCNIを開発
大手1,574社をスコア化（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12824?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・NEC、人の不安を予測しロボット行動を最適化するフィジカルAI開発（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12820?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・アジラ、独自VLM技術をAI警備に実装し誤検知抑制と運用精度向上へ（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12821?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・CACとアウトルックコンサルティング、
経営管理システム「Sactona」の販売で協業開始（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12819?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・ストックマークCEO林氏によるAI経営書籍
「CEOのためのAIの教科書」発売（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12813?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・AlphaDrive、ATOMicaと資本業務提携 場と事業創出の支援体制を構築（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12812?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・JR東日本、設備点検にAI画像解析とドローン導入で復旧時間短縮へ（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12809?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・MOLTON、
法務・知財・財務・税務DD効率化と統合報告書コンサルを開始（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12811?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・ビザスク、エキスパートAIマッチング「AI Scout」をグローバル展開（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12810?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・ファーストアカウンティング、
新リース会計基準による「2027年問題」対策でAI連携強化（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12808?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・日立、Agentic AI Foundationに加入し
AIアクセス権限管理標準化を推進（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12807?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・GLG、エージェント型AI導入の現状と課題をまとめた
実践プレイブックを発表（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12806?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・トライアルグループ、経営基盤強化へ新組織体制と人事を発表（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12805?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・パナソニックグループ、
2027年度新卒採用計画を発表 約1,100人採用予定（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12804?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・MIRARTHホールディングス、
2026年度に向けた取締役および執行役員人事を発表（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12803?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・デジタルガレージグループ、
新型端末起点で決済プラットフォームを構築（03/09）
https://bizzine.jp/article/detail/12802?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・電通グループ、
人的資本と企業文化の変革を支援する新組織をグループ横断で設立（03/09）
https://bizzine.jp/article/detail/12801?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・EY Japan、「EY-Parthenon CEO Outlook調査 2026年1月期」結果発表（03/09）
https://bizzine.jp/article/detail/12800?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・東洋製罐グループ、
オープンイノベーション基金Cross Capital Iに出資（03/09）
https://bizzine.jp/article/detail/12799?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・大手企業の6割超が「専門人材不足で施策断念」 DX・AI領域に課題（03/09）
https://bizzine.jp/article/detail/12798?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・30％ Club Japan新ChairにNEC・森田氏就任
取締役会女性比率30％目標を加速（03/06）
https://bizzine.jp/article/detail/12794?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・レクシスネクシス、世界の革新企業100社発表 日本から7社が選出（03/06）
https://bizzine.jp/article/detail/12793?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
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発行:株式会社翔泳社 Biz/Zine 編集部
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[1] 今週のホットトピック！
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こんにちは。Biz/Zine編集部です。
まずは「経営管理」に関する記事が読める
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ヒト・モノ・カネ・情報などの経営資源を効率的かつ効果的に活用し、
事業活動を計画・実行・評価・改善していく営み──それが経営管理業務です。
昨今はAIをはじめとするテクノロジーの台頭により、
経営管理業務の高度化が進んでいます。
今日ご紹介する特集ページでは「経営管理DX」をテーマに、
最新のキーワードやテクノロジー、各社の事例などを取り上げます。
経営管理の実務を担う方はもちろん
「経営管理の具体的な役割や業務がイメージできない」という方も
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[2] 新着記事：8本（2026-03-06～2026-03-13）
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◆新リース会計基準による「ROICショック」
経理AIエージェントによる「2027年問題」対応とは？
栗原 茂（Biz/Zine編集部）［著］
ファーストアカウンティング、GMOグローバルサイン・ホールディングス、
デロイト トーマツ、プロシップの4社は「リース2027年問題」を解決するための
複数領域連携エコシステムを発表した。本レポートでは、
新リース会計基準への対応戦略とテクノロジー活用の要諦をひも解く。
https://bizzine.jp/article/detail/12796?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆AIを仲間にし、社内ナレッジを競争優位にする
会議資料の過剰品質や根回し文化から脱却する方法とは
島袋 龍太［著］
アトラシアンは、経営とビジネス全体をつなぐ新たな働き方
「System of Work」を提唱し、実装のためのソリューションも提供している。
経営目標と現場のタスクはどうすれば直結するのか？
AI時代における「ナレッジ」と「コミュニケーション」のあるべき姿とは。
同社のエグゼクティブ プロダクトマーケティング ストラテジストに聞いた。
https://bizzine.jp/article/detail/12566?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆既存ルールが共創を殺す。
大企業の「既存の論理」からディープテックを守る出島組織と資本戦略
金子 佳市［著］
前回は、ディープテックの事業化を阻む「4つの壁」について触れました。
今回はその中でも、多くの企業担当者が直面する
「企業内、あるいは企業間のコミュニケーション不全」と、
それを乗り越えるための「組織設計」「資本戦略」について深掘りします。
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◆五年後「誰に」「何を」届けるか？
生活者視点で事業の未来を描くマーケティングビジョンの策定ステップ
鈴木 拓［著］
短期的な業績改善に注力するあまり、市場の構造的変化を見落とす
「ゆでガエル現象」が、マーケティングと経営の両方で起きている。
この現象を避けるためには「短期的な収益改善」と「長期的な価値創造」を
両立させる思考が重要だ。本稿では、未来を見据えた価値創造の方向性を示す
「マーケティングビジョン」と、その策定ステップを解説する。
https://bizzine.jp/article/detail/12747?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆FP&A組織の実装を今すべき理由
「事業性融資推進法」と「管理会計資格の日本語化」の相乗効果とは
栗原 茂（Biz/Zine編集部）［著］
本レポートでは、米国管理会計士協会（IMA）が開催した記者説明会に基づき、
IMA日本支部共同代表の石橋善一郎氏、理事の鎗田良信氏、
アジアパシフィック担当のマルセル・エバルス氏の登壇内容を詳報。
日本企業におけるCFO組織の欠如という本質的課題から、
人材育成の未来までを深掘りする
https://bizzine.jp/article/detail/12792?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆アクセンチュア流、AI時代の「最強チーム」の仕事術
成否が決まるプロジェクトの初期設定の秘訣とは
栗原 茂（Biz/Zine編集部）［著］
アクセンチュアの藤井篤之マネジング・ディレクターは
「個人の手元スキルが民主化される今こそ、
チームでプロジェクトを動かす力が価値の源泉になる」と断言する。
個人のロジカルシンキングを超え、いかにチームの知恵を統合し、
目に見える「アウトカム（成果）」へと変換するのか。
https://bizzine.jp/article/detail/12581?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆読まれたものから企業変革のトレンドをチェック！
週間ニュースランキング【2/27～3/6】
Biz/Zine編集部［著］
毎日更新される事業創出・企業変革関連の最新ニュースから、
注目を集めたトピックスを紹介する本ランキング。
今回は2026年2月27日～3月6日までの人気ランキングを発表します。
https://bizzine.jp/article/detail/12795?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
◆「決済」で変える！
デジタルガレージ×りそなグループ「CurePort」が進める医療DXと働き方改革
島袋 龍太［著］
国内最大級の決済プラットフォームを運営するデジタルガレージは、
りそなグループと共同で、医療業界向けオンライン決済サービス
「CurePort」を提供している。同サービスが描く新たな医療現場、
次世代の医療従事者の働き方について、
デジタルガレージ デジタルヘルス事業部長の小原由記子氏に話を聞いた。
https://bizzine.jp/article/detail/12579?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
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[3] 新着ニュース:25本
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・人的資本経営からAI資本経営へシフトするための戦略を解説
『CEOのためのAIの教科書』発売（03/13）
https://bizzine.jp/article/detail/12784?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・2026年度グッドデザイン賞、新体制の審査委員長・副委員長を発表（03/12）
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・DGFT、AI活用の次世代キャッシュレス「Cloud Pay ビジネス」を発表（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12825?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・Unipos、人材開示「語りの質」測る新指標HCNIを開発
大手1,574社をスコア化（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12824?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・NEC、人の不安を予測しロボット行動を最適化するフィジカルAI開発（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12820?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・アジラ、独自VLM技術をAI警備に実装し誤検知抑制と運用精度向上へ（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12821?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・CACとアウトルックコンサルティング、
経営管理システム「Sactona」の販売で協業開始（03/12）
https://bizzine.jp/article/detail/12819?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・ストックマークCEO林氏によるAI経営書籍
「CEOのためのAIの教科書」発売（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12813?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・AlphaDrive、ATOMicaと資本業務提携 場と事業創出の支援体制を構築（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12812?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・JR東日本、設備点検にAI画像解析とドローン導入で復旧時間短縮へ（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12809?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・MOLTON、
法務・知財・財務・税務DD効率化と統合報告書コンサルを開始（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12811?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・ビザスク、エキスパートAIマッチング「AI Scout」をグローバル展開（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12810?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・ファーストアカウンティング、
新リース会計基準による「2027年問題」対策でAI連携強化（03/11）
https://bizzine.jp/article/detail/12808?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・日立、Agentic AI Foundationに加入し
AIアクセス権限管理標準化を推進（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12807?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・GLG、エージェント型AI導入の現状と課題をまとめた
実践プレイブックを発表（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12806?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・トライアルグループ、経営基盤強化へ新組織体制と人事を発表（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12805?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・パナソニックグループ、
2027年度新卒採用計画を発表 約1,100人採用予定（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12804?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・MIRARTHホールディングス、
2026年度に向けた取締役および執行役員人事を発表（03/10）
https://bizzine.jp/article/detail/12803?utm_source=bizzine_regular_20260316&utm_medium=email
・デジタルガレージグループ、
新型端末起点で決済プラットフォームを構築（03/09）
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・電通グループ、
人的資本と企業文化の変革を支援する新組織をグループ横断で設立（03/09）
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・EY Japan、「EY-Parthenon CEO Outlook調査 2026年1月期」結果発表（03/09）
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・東洋製罐グループ、
オープンイノベーション基金Cross Capital Iに出資（03/09）
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・大手企業の6割超が「専門人材不足で施策断念」 DX・AI領域に課題（03/09）
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・30％ Club Japan新ChairにNEC・森田氏就任
取締役会女性比率30％目標を加速（03/06）
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・レクシスネクシス、世界の革新企業100社発表 日本から7社が選出（03/06）
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