管理職6年目で発生する3カ月の休暇で、自分がいなくても“回る”チームと家族がいた
楽天大学 学長 仲山 進也(なかやま・しんや)さん
仲山：さて、いきなり抽象度の高いエピソードから始まっちゃいましたが、そもそもなんでそんなに長い距離を歩いたのかというと……。
オムロン竹林さんと語る“働く原点”の再考──ライフモデルに沿った働くエネルギーの充填と循環とは？
ゲスト：オムロン イノベーション推進本部 インキュベーションセンタ長 竹林一（たけばやし・はじめ）さん【前編】
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