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組織変革のための方法論「Positive Deviance」

ポジティブ・ディビアンスの第一人者が語る、組織とイノベーションにおける「技術的問題」と「適応課題」とは?

Adaptive Change !「社会課題解決や組織開発での適応課題・行動変容に対処する」セミナー&ワークショップ講演録:前編

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適応課題へ取り組むための「3つの心得」とは?

タイトル

Pascale:改めて適応課題への取り組みを定義しておきましょう。このためには、以下の3つを念頭におかなければなりません。

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