企業評価に“持続可能性“と“感情的価値”を織り込む
いきもの株式会社 代表取締役 菊池 紳氏
大山:引き継ぎたくなる企業の要素とは、どんなものなのでしょうね。
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いきもの株式会社 代表取締役 菊池 紳氏
大山:引き継ぎたくなる企業の要素とは、どんなものなのでしょうね。
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