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日本企業発・イノベーションへの挑戦者

新規事業の専門家が語る、社内起業の未来図──イノベーションを求める日本企業がすべき「制度改革」とは

第2回 新規事業の専門家座談会(後編)

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新規事業のカーブアウトを阻む“ジェラシー”

土井:とはいえ、どの新規事業でも社外に出られているわけではないですよね。外に出られないのはどのような理由があるのでしょうか。

合田:理由の1つは“ジェラシー”だと思います。日本企業は長くメンバーシップ制を取ってきたので、外部に出て異なる待遇を得る社員が嫉妬の対象になりやすい。また、日本の産業を支える大企業の一部は、出向起業をすると損するような制度設計になっています。

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この記事の著者

山田 奈緒美(ヤマダ ナオミ)

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