Biz/Zine（ビズジン）

SHOEISHA iD

メールアドレス

パスワード

パスワードを忘れた場合はこちら

※旧SEメンバーシップ会員の方は、同じ登録情報（メールアドレス＆パスワード）でログインいただけます

ニュース

新規事業製造業経営管理

新規
会員登録

会員情報ご確認のお願い　登録情報が最新でない可能性があります。内容のご確認をお願いいたします。

確認・更新する

ニュース
新着記事一覧
- - 連載記事
    
    Biz/Zineセミナーレポート
    
    LayerX福島CEOが語る「組織AI」の社会実装──AIエージェントネイティブな組織と3つのループ
    
    会見ダイジェスト
    
    内田洋行、2026年7月期決算で最高益更新──大久保昇社長が語る、特需に頼らない成長基盤への転換
    
    企業価値向上のためのFP＆A
    
    富士通のFP＆A組織による未来予測型経営──AIによる財務経理業務の高度自動化と人材育成の好循環とは
    
    AIdiverピックアップ
    
    AIでの業務アプリ開発が新時代の競争力に　大企業がぶつかるセキュリティやスキルの壁をどう乗り越えるか
    
    翔泳社の本
    
    成長ステージで選ぶハイブリッド型GTM戦略と部門間連携「SLA」の重要性【書籍抜粋】
    
    週間ニュースランキング
    
    読まれたものから企業変革のトレンドをチェック！週間ニュースランキング【8/28～9/3】
  - 執筆者一覧
イベント
- 特設サイトを見る
特集
注力テーマ

事業開発
経営戦略
組織変革
DX
インダストリー
コーポレート変革
ワークスタイル
テクノロジー
連載記事

イベント

Biz/Zine Day

特集

AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

メールバックナンバー

ヘルプ
著作権・リンク
スタッフ募集!
会員情報管理
免責事項
会社概要
サービス利用規約
プライバシーポリシー
外部送信

新着記事一覧を見る

新規会員登録

日本企業の生存戦略：KDDI髙橋氏、オリックス宮内氏、平井卓也氏が語るスタートアップ共創とAI実装

LayerX福島CEOが語る「組織AI」の社会実装──AIエージェントネイティブな組織と3つのループ

日東電工村上氏に聞く、真のグローバルリーダーへの旅路。インドでの挫折から学んだ異文化のチームづくり

AIでの業務アプリ開発が新時代の競争力に　大企業がぶつかるセキュリティやスキルの壁をどう乗り越えるか

インダストリー

官民投資10兆円超「フィジカルAI」の実装と課題──ブレインパッドが語る社会実装を阻む3つの壁

コーポレート変革

富士通のFP＆A組織による未来予測型経営──AIによる財務経理業務の高度自動化と人材育成の好循環とは

テクノロジー

帝人での新規事業から独立へ。明治HD・財団法人など三足の草鞋を履く山名氏に聞く、イノベーターの哲学

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

Biz/Zineセミナーレポート

LayerX福島CEOが語る「組織AI」の社会実装──AIエージェントネイティブな組織と3つのループ

会見ダイジェスト

内田洋行、2026年7月期決算で最高益更新──大久保昇社長が語る、特需に頼らない成長基盤への転換

企業価値向上のためのFP＆A

富士通のFP＆A組織による未来予測型経営──AIによる財務経理業務の高度自動化と人材育成の好循環とは

AIdiverピックアップ

AIでの業務アプリ開発が新時代の競争力に　大企業がぶつかるセキュリティやスキルの壁をどう乗り越えるか

翔泳社の本

成長ステージで選ぶハイブリッド型GTM戦略と部門間連携「SLA」の重要性【書籍抜粋】

週間ニュースランキング

読まれたものから企業変革のトレンドをチェック！週間ニュースランキング【8/28～9/3】

執筆者一覧

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

おすすめのイベント

特設サイトを見る

AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営
広告メディア業の「次なる打ち手」 freeeが伴走する経営改革のリアル
顧客体験の理解と顧客起点の経営
AI時代の大規模組織の働き方
CX起点の事業変革
ヒトと事業のポートフォリオ変革

条件を絞り込んで検索

検索フリーワード

期間の指定

新着記事一覧

ニュース一覧

琉球大学と日産自動車、電気自動車を活用した取り組みで連携　「脱炭素社会」実現に向けた検証を開始
2024/07/10
0
24年上半期の「後継者難倒産」は254件　資本金「1千万」未満が半数を占める──東京商工リサーチ調査
- 調査レポート
- 倒産
2024/07/10
0
ソフトバンクとNEC、生体認証領域で提携　生体認証ソリューションと5Gで、企業や自治体のDX推進へ
2024/07/10
0
ログラス、多角的なドリルダウン分析で、課題特定を支援　「Loglass」に「分析軸階層化機能」を追加
2024/07/09
0
博報堂、HAKUHODO EC+で新たに「観光DXソリューション」を提供　「関係人口」の創出を目指す
2024/07/09
0
デロイトトーマツ、企業独自データをLLMに組み込む「多機能RAGアプリ」を開発　RAGの利便性向上
2024/07/09
0
プレイド、デジタル領域の知識とスキルを証明する資格「Certificate of KARTE」を開始
2024/07/08
0
経営企画は新規事業やM&Aにリソースを割けていない　成果指標は「企業価値向上」が最多──スピーダ調査
2024/07/08
0
JR東日本、売上100億円規模を目指す取り組みの一環として、「サーキュラーエコノミー」について発表
2024/07/08
0

Job Board

PR

ナノオプト・メディア、システムの内製化、業務自動化、超高速開発をテーマとしたイベントを8/21に開催
2024/07/05
0
住友生命、睡眠習慣の改善に向けたサービス開発を共創　CVCファンドからACCELStarsへ出資
2024/07/05
0
京王電鉄、社員の「やりたい」を起点に挑戦　オープンイノベーションプログラム「My turn」を開始
- オープンイノベーション
- 新規事業創出
2024/07/05
0
電通、企業文化の変革・浸透を支援　要因を可視化する「Culture For Growth」を提供開始
2024/07/05
0
日米ユニコーン企業数は約50倍差、日本のスタートアップの約65%が人材面に不安【ノックラーン調査】
2024/07/04
0
UB Ventures、金融機関9行と「地域課題解決DXコンソーシアム」を発足　地方の人手不足解決へ
2024/07/04
0
リコージャパンとタナベコンサルティング、顧客価値創出の取り組みを全国に拡大　中規模企業のDXを支援
2024/07/04
0
パナソニックHDとストックマーク、専用日本語LLMの開発で協業　1000億パラメータ規模の見込み
2024/07/03
0
福岡市、みずほ銀行と「スタートアップ支援に関する連携協定」を締結　スタートアップエコシステムの発展へ
2024/07/03
0
電通、新規事業の失敗につながる要因を特定　「イノベーション組織の成熟度診断」を提供開始
2024/07/03
0
キヤノンMJ、生成AIで完全自動運転車両の開発に取り組むチューリングへ、CVCファンドを通じて出資
- CVC
- 自動運転
- AI
2024/07/02
1

9050件中2201～2220件を表示

«
1
2
...
108
109
110
111
112
113
114
...
452
453
»

Special Contents

AD

Job Board

AD

アクセスランキング

1

内田洋行、2026年7月期決算で最高益更新──大久保昇社長が語る、特需に頼らない成長基盤への転換 NEW
2

富士通のFP＆A組織による未来予測型経営──AIによる財務経理業務の高度自動化と人材育成の好循環とは NEW
3

LayerX福島CEOが語る「組織AI」の社会実装──AIエージェントネイティブな組織と3つのループ NEW
4

東洋エンジニアリングのDXリーダーがグループ会社TPSの新社長に　プラント企業の変革は続く
5

客室乗務員から社内起業家へ。ANAホールディングス渡海氏が語る、“顧客の声”が導いた事業拡大の裏側
6

AIの“活用方法”で差別化せよ　生活者エージェントが広げる新たな価値の創出方法
7

事業計画とは検証と学習により作り直すもの──木村義弘氏が語る「収益構造の分解」によるPDCAサイクル
8

立教大学田中准教授と語る、自走する新規事業の条件──再挑戦できる文化と跳び箱理論、評価すべき失敗とは
9

CFO不在の日本企業にFP&Aは根付くのか？　導入の壁を超えるヒント
10

製造業でAI企業変革を成功に導く秘訣──AI前提の業務設計・熟練者・創造的没頭とは

1

内田洋行、2026年7月期決算で最高益更新──大久保昇社長が語る、特需に頼らない成長基盤への転換 NEW
2

富士通のFP＆A組織による未来予測型経営──AIによる財務経理業務の高度自動化と人材育成の好循環とは NEW
3

東洋エンジニアリングのDXリーダーがグループ会社TPSの新社長に　プラント企業の変革は続く
4

AIの“活用方法”で差別化せよ　生活者エージェントが広げる新たな価値の創出方法
5

立教大学田中准教授と語る、自走する新規事業の条件──再挑戦できる文化と跳び箱理論、評価すべき失敗とは
6

CFO不在の日本企業にFP&Aは根付くのか？　導入の壁を超えるヒント
7

客室乗務員から社内起業家へ。ANAホールディングス渡海氏が語る、“顧客の声”が導いた事業拡大の裏側
8

事業計画とは検証と学習により作り直すもの──木村義弘氏が語る「収益構造の分解」によるPDCAサイクル
9

2026年改訂CGコードの傾向と対策──形式的な制度対応を脱却し、ボード変革と事業成長へ繋げるには？
10

大谷翔平と安藤忠雄が示す「フローの境地」──大企業ミドルがAI時代に“神々と踊る”成功法則

1

中外製薬が挑む、R&Dの成果最大化に貢献する「進化版FP＆A」──長期大型投資の意思決定の秘訣とは
2

日東電工村上氏に聞く、真のグローバルリーダーへの旅路。インドでの挫折から学んだ異文化のチームづくり
3

戦略実行を支援する人事「HRBP」──両利きの経営で成果を出した企業、頓挫した企業の決定的な差とは
4

AIとデータサイエンスが解き放つ「アクセルを踏むFP＆A」──多角化へ加速するMIXIの経営変革とは
5

CFO不在の日本企業にFP&Aは根付くのか？　導入の壁を超えるヒント
6

東洋エンジニアリングのDXリーダーがグループ会社TPSの新社長に　プラント企業の変革は続く
7

客室乗務員から社内起業家へ。ANAホールディングス渡海氏が語る、“顧客の声”が導いた事業拡大の裏側
8

AIの“活用方法”で差別化せよ　生活者エージェントが広げる新たな価値の創出方法
9

立教大学田中准教授と語る、自走する新規事業の条件──再挑戦できる文化と跳び箱理論、評価すべき失敗とは
10

事業計画とは検証と学習により作り直すもの──木村義弘氏が語る「収益構造の分解」によるPDCAサイクル

新規会員登録無料のご案内

・全ての過去記事が閲覧できます
・会員限定メルマガを受信できます

メールバックナンバー

新規会員登録無料

新着記事

2026/09/09 07:00

LayerX福島CEOが語る「組織AI」の社会実装──AIエージェントネイティブな組織と3つのループ NEW
2026/09/08 08:00

内田洋行、2026年7月期決算で最高益更新──大久保昇社長が語る、特需に頼らない成長基盤への転換 NEW
2026/09/08 07:00

富士通のFP＆A組織による未来予測型経営──AIによる財務経理業務の高度自動化と人材育成の好循環とは NEW
2026/09/07 10:00

AIでの業務アプリ開発が新時代の競争力に　大企業がぶつかるセキュリティやスキルの壁をどう乗り越えるか
2026/09/07 09:00

成長ステージで選ぶハイブリッド型GTM戦略と部門間連携「SLA」の重要性【書籍抜粋】

2026/09/09 12:15

新規事業支援AI「Vividir」、導入1週間で34％が初期ステージ通過 NEW
2026/09/09 11:15

GVA TECH、「OLGA」AI契約レビュー機能を刷新し自動化と精度を向上 NEW
2026/09/09 10:45

LegalOnアシスタント、Legal Intelligenceと連携強化　法務リサーチや契約書修正 NEW
2026/09/09 10:30

キリンビール、「カスタマーリングス」導入でCRM変革とCX向上を実現 NEW
2026/09/09 10:15

LayerX、AIエージェントによる「バクラク契約管理」を正式リリース NEW

新着記事一覧を見る

「Leadership ☓ Innovation」を軸に、企業においてビジネスを創出、変革していく事業開発者のためのメディアです。

新規会員登録

メールバックナンバー

広告掲載のご案内
取材掲載のご依頼

ニュース
新着記事一覧
- テーマから記事を探す
- 記事スタイルから探す
  - 連載記事
翔泳社のWebメディア

事業開発
経営戦略
組織変革
DX
インダストリー
コーポレート変革
ワークスタイル
テクノロジー
連載記事

イベント

Biz/Zine Day

特集

AI時代の経営管理
新規事業開発の現在地
企業変革とコーポレート経営

翔泳社のWebメディア

ヘルプ
著作権・リンク
スタッフ募集!
会員情報管理
免責事項
会社概要
サービス利用規約
プライバシーポリシー
外部送信

掲載記事、写真、イラストの無断転載を禁じます。
記載されているロゴ、システム名、製品名は各社及び商標権者の登録商標あるいは商標です。

All contents copyright © 2014-2021 Shoeisha Co., Ltd. All rights reserved. ver.1.5