JAL、「JALグループ経営ビジョン2035」を策定し事業変革を推進

2026/03/03

カインズが経営体制を改変、3月1日付で役員人事・人事異動を実施

2026/03/03

なぜ大企業の生成AI活用は「PoC止まり」で終わるのか。成否をわける「象徴的ユースケース」の作り方

　ChatGPTの登場から3年。多くの企業で「AI CoE」が組織され、数えきれないほどのPoC（概念実証）が実施されました。しかし、いざ「経営...

2026/03/03

三菱総合研究所、「AIファースト支援コンサルティング」を開始

2026/03/02

グローバルアストロラインズ、ハーバード・ビジネス・パブリッシングと日本でリーダー育成推進

2026/03/02

丸紅ロジスティクス、2026年4月に機構改革と役員人事を実施

2026/03/02

トーマツ、次期ボード議長と代表執行役を選任──2026年6月就任

2026/02/27

【BCG調査】2026年、企業のAI投資倍増へ──30％以上をAIエージェントに　

2026/02/26

イトーキのAX戦略：DXの先にある「時間を買う」倍速経営、AIで加速する「構え、撃て、狙え」文化とは

　2026年2月20日、オフィス家具大手のイトーキは、新AIエージェント「ITOKI OFFICE AI AGENTS」の発表会を開催した。18...

2026/02/26

東急の実験場・FDL流「次の100年」の作り方──MVVをお飾りにしない、プレイブックと定点観測とは

　2022年に創業100周年を迎えた東急グループ。その次の100年を担うべく、2019年に社長直轄の組織として誕生したのが「フューチャー・デザイ...

2026/02/26

aiESG、「aiESG for IR」アップデート版を提供開始―投資家別分析など機能強化

2026/02/25

「信頼」を業績向上につなげる。EX/CX投資で過去最高売上を達成した、トリドールの心的資本経営

　加速する人口減少やAIの台頭により、企業・ブランドは顧客や従業員から「選ばれ続ける理由」を根底から問われている。2026年2月13日にウェステ...

2026/02/25

三菱UFJ信託銀行、全社員向け「じぶん資本ぱれっと」提供開始

2026/02/24

イトーキ、3つのAIエージェントでAI経営モデルへ転換を発表

2026/02/20

「変革の指揮者」としてのCFOの再定義──「ファイナンス“で”企業を変える」ための3つの提言とは？

　長らく続いたデフレ環境からインフレへの転換、そして生成AIという破壊的技術の台頭。日本企業を取り巻く経営環境が劇的に変化する中、CFO（最高財...

2026/02/20

KnowBe4、「自律型防御」を支える7つのAIエージェントによるソリューション強化、新責任者任命　

2026/02/19

KI Strategy、AI活用のM&Aデューデリジェンス支援サービス「DD-AX」開始

2026/02/19

Sansan、企業のAI活用実態調査を実施　AI成果の実感は個人業務中心に限定的

2026/02/18

プラスアルファ・コンサルティング、「HR未来年表 2026年版」発刊　未来の人事や働き方などを予測

2026/02/18

デロイト トーマツ グループ、次期ボード議長とグループCEOの就任を発表

2026/02/18